Nous comprenons l’importance de trouver de nouveaux talents pour renforcer votre structure. C’est pourquoi, chez Panthera CFA, situé à Chambéry en Savoie, nous privilégions l’apprentissage des métiers du tertiaire et assurons une formation de qualité.
Nos programmes sont conçus pour que nos apprentis puissent mettre en pratique la théorie directement au sein de votre entreprise, contribuant ainsi à leur succès professionnel et au vôtre.
Sur cette page, vous trouverez toutes les informations nécessaires pour recruter nos étudiants, comprendre les étapes du processus de recrutement, bénéficier d’un suivi continu et découvrir les options de financement disponibles.
Recruter la personne qu’il vous manque !
Au sein de Panthera CFA, situé à Chambéry en Savoie, nous formons nos étudiants en alternance dans le but d’allier théorie et pratique, afin de leur permettre d’acquérir de l’expérience professionnelle.
Notre pédagogie est centrée sur des classes à taille réduite, ce qui garantit une attention personnalisée et une formation sur mesure. Ceci permettant à nos alternants de devenir rapidement opérationnels, dès leur entrée dans votre structure. Par conséquence, ils sauront, par la suite et de manière progressive, mettre à profit leurs compétences concrètes.
Autrement dit, choisir un alternant de Panthera CFA, situé à Chambéry en Savoie, c’est opter pour un professionnel engagé dans son développement de carrière et prêt pour contribuer à l’évolution de votre entreprise.
En rejoignant notre réseau d’entreprises partenaires, vous bénéficiez de la possibilité de rencontrer et recruter des candidats motivés pour répondre aux défis du monde professionnel moderne.
Comment ça se passe ?
Le suivi durant l’alternance
Notre engagement ? Assurer un suivi complet pour chaque alternant, pour garantir une intégration réussie dans votre entreprise.
Ainsi, notre programme de suivi commence dès la sélection de l’alternant et se poursuit tout au long de sa formation.
Il y aura des points réguliers pour évaluer les progrès, ajuster les plans de formation et répondre aux besoins spécifiques.
Nous collaborons étroitement avec les entreprises partenaires pour créer un environnement propice à l’apprentissage actif et à l’application pratique des connaissances acquises. Avant tout, notre objectif est de créer une proximité avec vous ainsi qu’avec nos étudiants.
Aides et financement
De toute évidence, recruter un apprenti est une décision stratégique qui bénéficie tant à l’entreprise qu’à l’apprenti. En effet, outre les nombreux avantages de former un futur professionnel en accord avec vos besoins, les coûts de formation des alternants peuvent également être couverts par l’Opérateur de Compétences (OPCO), auquel l’entreprise est affiliée et selon les conditions établies par les accords de branche.
Ainsi, pour faciliter ce processus, notre équipe se tient à votre disposition pour vous accompagner dans toutes les démarches nécessaires.
Faire une simulation du coût d’embauche d’un apprenti
